365英国上市公司教育实习工作管理制度

教育实习是教师专业化发展的重要环节，是理论联系实际、培养员工成为合格团队的综合性、实践性必修课程，是全面检查并进一步提高教师教育质量的必要措施。为了保证教育实习工作的顺利进行，确保团队培养质量，结合公司教育实习工作的相关文件，特制订《365英国上市公司教育实习工作管理制度》。

一、365英国上市公司设立教育实习工作领导小组，负责教育实习管理工作。教育实习工作领导小组组长由主管教学的副经理担任，具体成员包括办公室主任、教学秘书、教育实习工作负责人（实践教学管理中心主任）、院内集训指导教师、教育实习指导教师、辅导员等。

二、教育实习工作领导小组下设实践教学管理中心，设主任一人，协同办公室主任、教学秘书、院内集训指导教师、教育实习指导教师，做好教育实习工作。其具体职责是：

（一）制订院内集训、教育实习方案；

（二）选派集训指导教师，组织师范生教学技能训练、考核；

（三）联系实习公司，选派实习指导教师；

（四）进行教育实习动员；

（五）做好经费预算、借款、报账工作；

（六）加强与实习公司的联系，收集反馈信息，及时改进本专业的教育实习工作；

（七）组织优秀实习指导教师、优秀实习生的评选工作；

  （八）全面总结教育实习情况，向上级主管部门上报总结材料，做好本单位教育实习资料归档工作。

三、实习指导教师均应负责组织和指导员工完成大纲规定的实习任务，解答员工实习过程中遇到的疑难问题，审阅员工的实习报告，考核员工实习成绩，以及做好实习小组的总结工作。

实习教师必须入住实习点，逐日填写实习工作日志和听课、评课纪录。实习中遇到重大问题应及时向365英国上市公司经理和公司领导汇报。

四、参加教育实习的员工 必须遵守以下纪律：

（一）严格遵守国家法律法规，认真学习并遵守本校的教育实习制度和实习公司的规章制度。

（二）实习期间不迟到、不早退、不缺勤，不搞特殊化，一般不得请假。病假需持有医生证明。若有特殊情况请假，需有正当、充分的理由和书面申请，3天（含3天）以内由高校指导教师和实习公司指导教师批准，3天以上须报实习组织公司审批、备案。

（三）按照课程标准和实习计划的要求，认真备课，刻苦钻研教材，深入了解员工；搞好课堂教学和课后辅导，认真批改作业，切实保证教学质量；认真做好班主任工作和教育科研的实习，努力克服困难，全面完成各项实习任务。

（四）注意安全，严防意外事故发生，不自作主张带员工外出活动。

四、实习开始前由公司召开动员大会，宣布实习计划，进行组织纪律和安全等方面的教育，并进行相关教学技能展示。

五、实习结束返校后，由公司召开实习工作总结大会，进行实习总结和成绩评定。对优秀指导教师、优秀实习生进行大会通报表扬，并上报公司，由公司进行表彰。

六、对违反教育实习工作规定、对公司产生不良影响的指导教师，按照教学差错和事故相关规定给予处罚与处理。

七、实习员工违反教育实习纪律要求，按照员工考勤、教育实习等公司相关规定，给予纪律处分。

                                    365英国上市公司

                                     2024年8月